Babcie i dziadkowie, czyli ciepło i chłód
- Szczegóły
Jedną z przyczyn zapaści demograficznej w Polsce jest strach przed posiadaniem dzieci spowodowany doświadczeniami wielu pokoleń, które żyły w permanentnym kryzysie. Pamięć tę z pokolenia na pokolenie przekazują dziadkowie i babcie. Jednocześnie to im najchętniej powierzylibyśmy swoje dzieci.
Bardzo wielu rodziców – szczególnie kobiet – trójki lub większej liczby dzieci łączy wspólne doświadczenie. Gdy informowali swoje matki i babcie o kolejnej ciąży, nie spotykali się z radością, że na świecie pojawi się nowy członek rodziny. Reakcją była raczej rezerwa i zmartwienie: „Jak ty sobie teraz poradzisz?”.
Takie zachowanie ma głębokie podstawy i wynika z pamięci społecznej, która w Polsce wiąże się z powtarzającymi się kryzysami. Obecne poczucie dobrobytu jest zjawiskiem stosunkowo nowym i na tyle krótkotrwałym, że nie zadomowiło się jeszcze na dobre w pamięci pokoleniowej. >>>
Pod płaszczykiem troski o cyberbezpieczeństwo KE chce domknąć system unijnej cenzury
- Szczegóły
Europejska Tarcza Demokracji, sztandarowy projekt Komisji Europejskiej, oficjalnie ma za zadanie walkę z dezinformacją, w rzeczywistości jednak wprowadza cenzurę, ponieważ jako dezinformację definiuje wszystko, co jest sprzeczne z lewicową aksjologią oraz narracją unijnych urzędników i mainstreamowych polityków.
To, co zrobiła KE w dokumencie poświęconym ENISA, to uzależniła przyznanie certyfikatów cyberbezpieczeństwa od wypełnienia warunków dokumentu, który selekcjonuje, co jest dozwolone w Internecie, a co nie. >>>
"Pokażmy, że Solidarność to prawdziwa wspólnota". Apel o wsparcie członka Związku
- Szczegóły
Karol Lizoń, 23-letni członek NSZZ „Solidarność” ze Złotoryi potrzebuje naszego wsparcia - informują przedstawiciele Solidarności Zagłębia Miedziowego.
Życie Karola Lizonia zmieniło się w jednej chwili po tragicznym wypadku, do którego doszło 29 sierpnia 2025 roku. Wracając hulajnogą przez strefę zamieszkania, zderzył się czołowo z samochodem. Obrażenia były ogromne.
Dlaczego warto należeć do związku zawodowego?
- Szczegóły
Przynależność do organizacji związkowej to nie tylko dodatkowe korzyści czy wsparcie w trudnych momentach. To przede wszystkim większa ochrona, która wzmacnia pozycję pracownika.
Związek zawodowy reprezentuje interesy zatrudnionych, dzięki czemu pojedynczy pracownik nie musi samodzielnie mierzyć się z problemami kadrowymi. Wsparcie prawne, dostęp do wiedzy oraz możliwość wspólnego działania sprawiają, że pracownik nie jest pozostawiony sam sobie.
Najważniejsze: pracodawca musi konsultować decyzje kadrowe.
2 dni lub 16 godzin płatnego wolnego z tytułu siły wyższej w 2026 roku
- Szczegóły
Uprawnienie to przysługuje w sytuacjach nagłych, związanych z pilnymi sprawami rodzinnymi, które wymagają natychmiastowej obecności pracownika.
Zwolnienie obejmuje m.in. . nagłe zdarzenia losowe, chorobę lub wypadek bliskiej osoby. Pracownik zachowuje w tym czasie 50% wynagrodzenia, a wniosek może złożyć nawet w dniu nieobecności — wystarczy krótkie zgłoszenie do pracodawcy. Wolne można wykorzystać w dniach lub godzinach, a wybór formy następuje przy pierwszym skorzystaniu z uprawnienia. >>>
Pielgrzymka Pracowników Telekomunikacji
