Pracodawcy poinformowali stronę związkową o planowanym przekazaniu części pracowników.
Przekazanie nastąpi ze spółki POS Group sp. z o.o. do Cotel sp. z o.o. z dniem 1 września 2026 r.
Za zobowiązania wynikające ze stosunku pracy, powstałe przed przejściem części zakładu pracy, dotychczasowy pracodawca odpowiada solidarnie z nowym pracodawcą. Warunki socjalne pozostają bez zmian.
Z otrzymanej informacji wynika, że pracodawca przejmujący nie planuje wprowadzenia zmian dotyczących warunków zatrudnienia przejętych pracownika. Pracownicy zostaną przeniesieni zgodnie z art. 23¹ kodeksu pracy.
